DESCRIPCIÓN DEL CARGO
En colaboración con el Subdirector del Proyecto (DCOP), el Oficial de Cacao y Emprendimiento será el principal punto de contacto del proyecto a nivel regional, brindará asistencia técnica directa en actividades de vinculación entre empresas (B2B) que conecten a productores, asociaciones, procesadores, compradores, proveedores de insumos e instituciones financieras, y establecerá y gestionará relaciones con entidades gubernamentales locales, cooperativas, asociaciones de productores y otros actores de la cadena de valor en el territorio asignado. El Oficial de Cacao y Emprendimiento apoya también el proceso de diseño, adjudicación y seguimiento a la implementación de las donaciones y contratos de consultoría financiados por el proyecto.
La persona ideal para el cargo combinará una sólida experiencia en la gestión de proyectos en la cadena de valor de cacao con conocimientos prácticos sobre la facilitación de vínculos comerciales entre empresas en cadenas de valor agrícolas, y una capacidad demostrada para generar confianza y establecer relaciones de trabajo con autoridades municipales y departamentales, organizaciones de productores, cooperativas y socios del sector privado. Se valorarán especialmente la experiencia en el sector cacaotero colombiano y el conocimiento de programas de desarrollo rural financiados por donantes.
Este es un cargo de tiempo completo, bajo la modalidad de Teletrabajo Móvil, para cada una de las tres (3) regiones de AMCA (Huila; Nariño; Tolima), Colombia, que reportará al Subdirector del Proyecto. Para el caso del Oficial a cargo de Nariño, se espera que los candidatos interesados estén ubicados en Tumaco para facilitar cobertura a los municipios cacaoteros de este departamento. Se invita a postularse a ciudadanos colombianos calificados.
Calificaciones Requeridas
- Título profesional en agronegocios, economía agrícola, desarrollo rural, administración de empresas o áreas afines.
- Mínimo 4 años de experiencia profesional general y al menos 2 años de experiencia específica en la gestión de oficinas regionales o en la implementación de programas de desarrollo rural o agrícola, con experiencia demostrada en la supervisión de equipos multidisciplinarios de campo.
- Experiencia comprobada en la facilitación de relaciones entre empresas (B2B) y vínculos comerciales entre productores, cooperativas, procesadores y compradores.
- Experiencia demostrada en el establecimiento y la gestión de relaciones con autoridades gubernamentales locales, cooperativas, asociaciones de productores y actores del sector privado.
- Sólidas habilidades de organización y resolución de problemas, con capacidad para gestionar la logística de campo, los protocolos de seguridad y múltiples actividades simultáneas.
- Experiencia en la supervisión o coordinación de procesos de monitoreo, evaluación y elaboración de informes a nivel de campo.
- Disponibilidad para desplazarse frecuentemente a municipios y áreas rurales cacaoteras de la región asignada.
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Salario
El rango salarial para este puesto es entre $5,500,000 y $6,000,000 pesos colombianos por mes.
Counterpart es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa, y no discrimina en sus prácticas de selección y empleo. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, afiliación política, orientación sexual, identidad de género, estado civil, discapacidad, condición de veterano protegido, información genética, edad u otras características legalmente protegidas.
Aviso de accesibilidad: Si necesita ajustes razonables para cualquier parte del proceso de empleo debido a una discapacidad física o mental, envíe un correo electrónico a recruiting@counterpart.org .
Solo se contactará a los finalistas. No se aceptan llamadas telefónicas.
CANDIDATOS INTERESADOS DEBEN DILIGENCIAR Y ENVIAR JUNTO CON SU HOJA DE VIDA EL FORMATO DE AUTORIZACIÓN DE DATOS PERSONALES ADJUNTO
