Acerca del puesto
Bajo la supervisión directa del Director de País (CD) y con el respaldo técnico del equipo Hard to Reach (H2R) de la sede en Copenhague, este rol lidera técnicamente la definición e implementación de la estrategia de acceso humanitario y del Sistema de Gestión de Riesgos de Seguridad (SRMS) de la misión, asegurando la ejecución segura y efectiva de los programas de DRC y el cumplimiento del deber de cuidado hacia el personal.
El puesto tiene alcance nacional y cubre de forma simultánea dos líneas de trabajo: el acceso y la seguridad de la respuesta a la emergencia por los terremotos, con base en Caracas y movimientos frecuentes al área afectada; y el acceso y la seguridad de las operaciones regulares en Apure, Sucre y Zulia, incluidas las de los socios implementadores. El rol contribuye al desarrollo de la estrategia país y la traduce en planes de acción, procedimientos y decisiones operativas del día a día.
El puesto no tiene responsabilidades de gestión de línea, pero ejerce autoridad técnica sobre los puntos focales de acceso y seguridad de las bases y sobre el personal de surge desplegado, y coordina los Equipos de Gestión de Incidentes de la misión.
Experiencias y competencias:
Para tener éxito en este puesto, se le requerirá demostrar excelentes habilidades de comunicación intercultural, negociación, análisis contextual, adaptabilidad, autonomía, colaboración con socios locales y compromiso ético en entornos sensibles y complejos, así como la capacidad de sostener a la vez las exigencias de una respuesta de emergencia y las de una cartera de programas regulares multi-base. En particular, deberá poseer las siguientes cualificaciones:
Cualificaciones requeridas
- Poseer al menos un Máster en ciencias sociales (derecho internacional humanitario, relaciones internacionales, ciencias políticas) u otra disciplina relevante; una licenciatura acompañada de experiencia adicional demostrada podrá ser considerada.
- Mínimo 5 años de experiencia laboral como responsable de acceso y seguridad en organizaciones no gubernamentales internacionales.
- Experiencia comprobada en la gestión del acceso en áreas volátiles y complejas y en la gestión de incidentes críticos.
- Experiencia en el diseño, la implementación y la actualización de sistemas de gestión de riesgos de seguridad (análisis de contexto, evaluaciones de riesgo, POE y planes de contingencia).
- Experiencia en respuesta a emergencias de inicio súbito y/o desastres naturales, con capacidad demostrada de establecer procedimientos de acceso y seguridad en operaciones nuevas y de rápida evolución.
- Experiencia de trabajo con socios nacionales y en el acompañamiento de su gestión de acceso y seguridad.
- Experiencia en la gestión simultánea de múltiples bases o áreas de operación, incluida la gestión a distancia.
- Dominio comprobado de herramientas informáticas del paquete de Microsoft Office (Outlook, SharePoint, Excel, Word, PowerPoint).
- Disponibilidad para viajar de forma frecuente a las bases y áreas de operación de la misión.
Habilidades de comunicación
- Excelentes habilidades de escucha activa y comunicación intercultural.
- Capacidad para transmitir mensajes sensibles o complejos con claridad y diplomacia.
- Capacidad para producir análisis escritos claros y concisos para audiencias internas, donantes y foros inter-agenciales.
- Dominio completo del castellano e inglés (obligatorio).
Habilidades de negociación y defensa
- Tacto, diplomacia y perspicacia política en las interacciones con actores estatales, no estatales, comunitarios y humanitarios.
- Capacidad para negociar condiciones de acceso en contextos sensibles o volátiles, incluidos los generados por una emergencia de inicio súbito.
- Capacidad para defender los principios humanitarios con firmeza y respeto.
Pensamiento analítico y pensamiento crítico
- Capacidad para analizar dinámicas locales complejas y extraer recomendaciones operativas.
- Capacidad para convertir información fragmentaria y de fuentes limitadas en recomendaciones oportunas y accionables.
- Buen juicio en el manejo de información sensible y de situaciones de riesgo.
Adaptabilidad y flexibilidad
- Capacidad de respuesta a cambios contextuales repentinos (seguridad, acceso, entorno político, riesgos naturales).
- Capacidad para trabajar en contextos inestables o impredecibles con serenidad y para priorizar entre exigencias concurrentes.
Iniciativa y autonomía
- Capacidad de proponer soluciones concretas e innovadoras sin supervisión constante.
- Fuerte autonomía en la planificación y seguimiento de las misiones sobre el terreno.
Liderazgo colaborativo
- Capacidad para trabajar en distintos departamentos con equipos multidisciplinarios, incluidos socios locales.
- Capacidad de ejercer autoridad técnica y de influir en la toma de decisiones sin relación jerárquica directa.
- Capacidad para motivar y fortalecer las habilidades de otros, particularmente a través de la capacitación y el apoyo.
Integridad y ética
- Compromiso con la integración de género, protección, sensibilidad al conflicto y rendición de cuentas en la programación.
- Respeto a la confidencialidad, la diversidad y los códigos de conducta.
Cualificaciones deseables
- Experiencia previa en Venezuela o en la región andina y caribeña.
- Conocimiento de la arquitectura de coordinación humanitaria (clústeres, Fondo Humanitario para Venezuela) y de los requisitos de acceso y seguridad de donantes como ECHO, GFFO y COSUDE.
- Capacidad comprobada para desarrollar e implementar estrategias y protocolos de seguridad y acceso efectivos en entornos complejos, volátiles e inseguros.
- Experiencia en la recopilación, el análisis y la redacción de informes de información, incluyendo Evaluaciones de Riesgos de Seguridad de alta calidad.
- Formación como facilitador·a de cursos de seguridad (HEAT, SSAFE o equivalentes) y experiencia en la impartición de formación relacionada con la seguridad y el acceso.
- Formación específica en negociación humanitaria (por ejemplo, CCHN).
- Experiencia previa trabajando y negociando con comunidades, líderes locales, autoridades y actores de seguridad.
- Conocimientos de seguridad de la información y gestión de datos sensibles.
Idiomas: Fluidez en español e inglés escrito y hablado.
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Proceso de solicitud:
- Todos los solicitantes deben cargar una carta de presentación (máx.
- 1 página) y un CV actualizado (máx. 2 páginas, sin soportes) en español, en la plataforma de empleo de DRC.
- Las solicitudes enviadas por correo electrónico no serán consideradas.
Fecha de cierre de solicitudes: Sábado 31 de Octubre a las 11:59 pm Hora Local. Tenga en cuenta que las solicitudes se revisarán continuamente y las entrevistas se planificarán tan pronto como se identifique a un candidat@adecuado. DRC se reserva el derecho a cerrar la vacante antes de la fecha límite una vez se identifique a un candidato idóneo.
Fecha de inicio: Noviembre 2026
