[URUGUAY] CONVOCATORIA DE COORDINADOR/A PLATAFORMA DE INVESTIGACIÓN EN SALUD ANIMAL
INIA La Estanzuela – INIA Tacuarembó
PERFIL DEL CARGO:
El Instituto Nacional de Investigación Agropecuaria (INIA) se encuentra abocado a la búsqueda de un/a Coordinador/a para la Plataforma de investigación en salud animal (PSA) cuyo objetivo es lograr investigación de alto nivel internacional y el desarrollo de tecnologías para resolver problemas locales y regionales, con el propósito de minimizar las pérdidas económicas causadas por enfermedades que afectan los sistemas de producción, disminuir la frecuencia o erradicar zoonosis relevantes para la salud pública, prevenir las enfermedades transmitidas por los alimentos de origen animal y proteger al país del impacto de enfermedades transfronterizas, exóticas, emergentes o reemergentes. La PSA trabaja desde una aproximación multidisciplinaria e interinstitucional, bajo el enfoque de Una Salud, orientada a generar información pertinente e innovadora y a transferirla de manera efectiva a la sociedad y al sector agropecuario.
Entre sus líneas de trabajo vigentes se cuentan el control de garrapata y enfermedades transmitidas por vectores, la tristeza parasitaria bovina, la virología veterinaria y enfermedades virales emergentes, la resistencia antimicrobiana, las intoxicaciones por plantas tóxicas y el manejo sanitario en sistemas de producción, así como el respaldo técnico al país ante emergencias sanitarias.
El cargo reporta a la Gerencia de Investigación y tiene por cometido liderar la visión, la estrategia y la ejecución científico-técnica de la PSA, conduciendo su agenda de investigación e innovación, asegurando estándares de excelencia y pertinencia, articulando capacidades interinstitucionales y garantizando la transferencia efectiva de conocimientos y tecnologías al sector y a la sociedad.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
Liderazgo científico y de la agenda de investigación:
- Definir y conducir la agenda y las líneas prioritarias de investigación de la PSA, en alineación con el Plan Estratégico Institucional (PEI).
- Asegurar la calidad, el rigor metodológico y la relevancia de los proyectos, promoviendo producción científica de alto impacto y desarrollos tecnológicos de impacto.
- Promover un enfoque interdisciplinario e integrado (Una Salud) desde la concepción de los proyectos.
- Mantener vigilancia sobre enfermedades transfronterizas, exóticas, emergentes y reemergentes, y sostener la capacidad de respuesta técnica del país ante emergencias sanitarias.
Gestión de la Plataforma, equipos y recursos:
- Conducir y coordinar a los equipos de investigación, fomentando el desarrollo de capacidades y la formación de recursos humanos de grado y posgrado.
- Planificar, gestionar y dar seguimiento a proyectos, presupuestos e infraestructura asociados a la PSA.
- Liderar en la formulación de proyectos y captación de fondos competitivos nacionales e internacionales para sostener y expandir el portafolio de investigación.
Vinculación interinstitucional, transferencia y Una Salud:
- Articular con el MGAP y sus servicios (incluida la sanidad animal y los laboratorios oficiales), la Universidad de la República, institutos de investigación, gremiales y el sector productivo.
- Liderar la traducción de proyectos de investigación a soluciones, tecnologías y recomendaciones para productores, técnicos y tomadores de decisión.
- Promover la comunicación pública del conocimiento.
Gobernanza, representación y relacionamiento:
- Representar a la PSA y el INIA, en su ámbito de competencia, ante foros, redes y organismos nacionales e internacionales de sanidad animal.
- Fomentar la colaboración internacional, incluyendo la inserción en proyectos y redes multinacionales y la atracción de investigadores.
PERFIL DE LOS/LAS CANDIDATOS/AS:
Formación (requisitos excluyentes):
- Título universitario en Ciencias Veterinarias o disciplinas afines a la sanidad y la producción animal (p. ej., ciencia animal, biología, microbiología, biotecnología).
- Doctorado (PhD) finalizado en un área pertinente.
- Experiencia internacional de formación o laboral.
Experiencia (excluyente):
- Experiencia comprobada en liderazgo o coordinación de grupos de investigadores en sanidad animal con actores del sector público y privado.
- Antecedentes en formación de recursos humanos de posgrado y en captación de financiamiento competitivo.
- Producción científica y tecnológica acreditable y pertinente.
- Experiencia comprobada en el desarrollo y transferencia de servicios o tecnologías vinculadas a la salud animal.
- Conocimiento de la situación sanitaria nacional y regional y de la agenda de investigación en salud animal.
- Comprensión del enfoque Una Salud.
- Inglés avanzado.
Competencias:
- Liderazgo científico, con capacidad de inspirar, formar y orientar equipos.
- Visión estratégica y capacidad de articulación interinstitucional.
- Capacidad de comunicar hallazgos complejos a audiencias técnicas y no técnicas.
- Rigor metodológico, independencia técnica e integridad.
CONDICIONES LABORALES:
Se trata de un contrato de carácter permanente sujeto a período de prueba de un año y evaluaciones de desempeño, con inicio de actividades a la brevedad. Se requiere una dedicación de 44 horas semanales (horario indicativo sin perjuicio de lo establecido en el Decreto N° 611/980), disponibilidad para realizar viajes dentro y fuera del país y radicación en zona de influencia de INIA, preferentemente en La Estanzuela o Tacuarembó.
MODALIDAD DEL LLAMADO:
Quienes postulen serán evaluados en base a méritos, para lo cual se tendrá en cuenta la formación, carta de motivación y antecedentes laborales. Las personas preseleccionadas serán convocadas a evaluación psico laboral y posterior entrevista con tribunal integrado conforme a la normativa institucional, pudiendo incluir referentes internos y externos de reconocida idoneidad.
Quienes se encuentren interesados/as en la propuesta, deberán postular a través del siguiente FORMULARIO de postulación y enviar CV actualizado, adjuntando documentación solicitada a rrhh@inia.org.uy
En el asunto del mail: Coordinación PSA
Fecha límite para la recepción de CV: 16 de agosto de 2026
INIA promueve la igualdad de oportunidades y la postulación sin distinción de edad, ascendencia étnico-racial, género, orientación sexual, estado civil, opinión política, religión ni condición física. Asimismo, en cumplimiento de la normativa vigente, en el presente llamado se dará prioridad a personas afrodescendientes (Ley N.º 19.122, art. 4), a personas con discapacidad (Ley N.º 18.651, art. 49) y/o a personas trans (Ley N.º 19.684, art. 12), según corresponda conforme al perfil descripto en las bases.
Los/las postulantes podrán consultar el estado del proceso de selección en la página web de INIA.
